受注するお仕事について

それぞれの個性を活かしてご活躍できるステージのために —
サニーバンクは全力でサポートしつづけます

障害を持つ人達はそれらのバリアをなくすために努力し、健常者がなかなか得られないスキルを持っている方も多数存在します。
それらを発注者の業務に活かすことが出来れば、新しい付加価値を得ることができます。そんな例をいくつかご紹介致します。

  • 視覚障害者は指先が繊細で器用

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    あるタオル工場では視覚障害者にタオルの品質をチェックしてもらってます。点字を読める繊細な指先は通常の人達が感じない程の違和感も感知します。
    この「指先のセンサー」を活かせる仕事はこれ以外にも沢山存在します。鍼灸師、あんま師が多いのもそのためです。

  • 視覚障害者、聴覚障害者は嗅覚が敏感

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    視覚障害者や聴覚障害者は道を歩くときや買い物をするときなど、意外と嗅覚を使っています。
    盲目の方が道を歩くとき、頭の中に地図を描きながら歩きますが、その時に牛丼屋さんの匂いやコーヒーショップの匂いで位置補正をする方もいらっしゃいます。一つの情報が遮断された時、他の情報を得るセンサーが鋭敏になります。
    そのスキルを活かして匂いに関するマーケット調査などにも新しい付加価値が生まれてきます。

  • 視覚障害者は聴覚も敏感

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    視覚障害者が最も情報を得るのは耳からです。そのため、絶対音感を持っている方も多数いらっしゃいます。
    カラオケの採譜などを得意とし、仕事にされてる方も多くいらっしゃいます。

  • 知的障害者はミスが少ない

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    これは一瞬、反対ではないか?と思う方も多いと思います。しかしこれは事実です。
    確かに曖昧な線引きは苦手とする障害者も多いですが、曖昧さを無くし、細かいルールを作って誰でも同じ作業ができるような環境にした場合の彼らの集中力は凄いです。
    健常者は慣れてくると手を抜いたり集中力を欠いたりしてミスを犯しますが、彼らは「自分はミスをする」というのを理解しているため、高い集中力を維持し、結果ミスの少ない納品が可能です。

障害者だから持っているスキル、障害者だから提供できる情報、なかなか想像しづらいと思います。
お気軽にご相談いただけましたら、「新しい付加価値」をご提供できるかもしれません。
もちろん「誰でもできる簡単な仕事」も受け付けております。まずはお気軽にご相談ください。

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